Poste Italiane accelera la trasformazione: la SLP CISL Molise punta sulla formazione per affrontare il cambiamento

La SLP CISL Molise approfondisce le trasformazioni in corso nel Gruppo Poste Italiane in vista del corso “Montagna Amica 2026” in programma il 3 e 4 ottobre a Pescopennataro

PESCOPENNATARO – La profonda fase di rinnovamento che sta interessando il Gruppo Poste Italiane sarà al centro del percorso formativo promosso dalla SLP CISL Molise in vista dell’appuntamento con “Montagna Amica 2026”, in programma il 3 e 4 ottobre a Pescopennataro.

L’iniziativa nasce con l’obiettivo di fornire ai lavoratori e ai rappresentanti sindacali strumenti utili per comprendere le evoluzioni organizzative che stanno interessando una delle più grandi realtà aziendali del Paese. Negli ultimi mesi Poste Italiane ha infatti avviato una serie di processi di riorganizzazione destinati a incidere in modo significativo sulla struttura operativa e sui modelli di lavoro.

Le novità che ridisegnano il Gruppo

Tra i principali cambiamenti figura il riassetto del settore Mercato Privati, accompagnato dalla nuova configurazione delle Zone e dalla migrazione degli uffici postali cross filiale. A queste novità si aggiunge il percorso di trasformazione di DTO, sempre più orientata a rappresentare il motore dell’innovazione digitale del Gruppo.

Particolare attenzione è rivolta anche all’operazione TIM, considerata strategica per il consolidamento della presenza industriale e dei servizi integrati, e alla nascita della nuova Linea Out Of Home, destinata a ridefinire l’organizzazione della rete logistica a livello nazionale.

Il ruolo della contrattazione

Secondo la SLP CISL Molise, in una fase caratterizzata da cambiamenti così rilevanti, il sindacato è chiamato a svolgere un ruolo attivo e propositivo.

«In questa fase la contrattazione deve essere capace di incidere sulla direzione dei processi, non soltanto di gestirne le conseguenze. La formazione rappresenta uno strumento essenziale per costruire competenze, responsabilità e partecipazione», sottolinea D’Alessandro.

A Pescopennataro un’occasione di confronto

L’appuntamento di Pescopennataro offrirà momenti di approfondimento e confronto sulle sfide che attendono il settore postale nei prossimi anni. I partecipanti avranno la possibilità di analizzare i processi di trasformazione in corso, valutarne gli effetti sui territori e rafforzare le competenze necessarie per una rappresentanza sindacale sempre più efficace.

L’obiettivo dichiarato dalla SLP CISL Molise è accompagnare il cambiamento senza subirlo, favorendo la partecipazione dei lavoratori e promuovendo una cultura della formazione continua capace di rispondere alle nuove esigenze di un Gruppo Poste Italiane sempre più orientato all’innovazione, alla digitalizzazione e all’evoluzione dei servizi.