Stefano Sciotti, manager di EssilorLuxottica e associato Federmanager Abruzzo e Molise, premiato al Giovane Manager 2026
C’è anche l’Abruzzo sul podio dell’ottava edizione del Premio Giovane Manager Federmanager Centro Sud. Tra i protagonisti della manifestazione, ospitata a Napoli, figura Stefano Sciotti, associato di Federmanager Abruzzo e Molise e manager di EssilorLuxottica, che ha ricevuto uno dei prestigiosi riconoscimenti destinati alle nuove eccellenze del management italiano.
Il premio valorizza percorsi professionali caratterizzati da competenze, visione strategica e capacità di affrontare le sfide di contesti aziendali complessi e in continua evoluzione. Elementi che la giuria ha individuato nel percorso di Sciotti, laureato in ingegneria all’Università dell’Aquila e protagonista di una crescita professionale arricchita da esperienze formative internazionali e programmi avanzati di sviluppo manageriale.
L’edizione 2026 del Premio Giovane Manager, promossa dal Gruppo Giovani Federmanager, è stata dedicata al tema “O.L.T.R.E.”, acronimo di Obiettivo, Leadership, Training ed Esecuzione, un modello che richiama le qualità richieste ai manager chiamati a guidare il cambiamento e l’innovazione nelle imprese.
Grande soddisfazione è stata espressa dalla presidente di Federmanager Abruzzo e Molise, Franca Camplone, che ha sottolineato il valore del riconoscimento assegnato a un professionista capace di affermarsi in una delle più importanti realtà industriali internazionali.
“Il percorso di Stefano rappresenta un esempio concreto di come formazione, competenze e capacità di assumere responsabilità possano aprire opportunità di crescita in contesti sempre più competitivi”, ha evidenziato Camplone, rimarcando anche il ruolo del Gruppo Giovani come luogo di confronto e valorizzazione delle nuove generazioni manageriali.
Sulla stessa linea il coordinatore del Gruppo Giovani Manager di Federmanager Abruzzo e Molise, Anass Ettabari, che ha definito Sciotti una figura in grado di portare competenza e visione all’interno delle trasformazioni che stanno interessando il mondo dell’industria e dei mercati. Un riconoscimento che, secondo Ettabari, testimonia il valore di una nuova classe dirigente pronta a contribuire allo sviluppo economico e professionale del territorio.
Per Federmanager Abruzzo e Molise il premio conferma ancora una volta la qualità delle professionalità presenti nella regione e il peso crescente delle giovani figure manageriali nei processi di innovazione e crescita delle imprese.
